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2017年仁怀市消防大队招聘合同制消防员5名公告(12月27-2018年1月2日报名)

  为加强仁怀市公安消防大队合同制消防队伍建设,切实增强仁怀市火灾扑救和抢险救援能力,按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招收5名合同制消防员(男性)充实到仁怀市公安消防大队消防员岗位。

  一、招收条件

  1.拥护中国共产党的领导,热爱消防事业,有良好的政治素质和品行,遵纪守法,无违法违纪记录;

  2.吃苦耐劳,具有高中以上文化程度,且自愿从事消防灭火救援和社会抢险救援工作;

  3.身体健康,身高不低于1.65米,体形端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,裸眼视力不低于4.8;

  4.年龄在18至25岁(退伍军人可放宽至27岁),具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质;

  5.部队复退军人优先,有在公安消防部队服役经验者优先录用。

  二、岗位、人数、工作地点

  中枢中队战斗员5名;

  工作地点:仁怀市盐津街道飞天路仁怀市消防大队

  三、招聘程序

  (一)报名

  时间:2017年12月27日~2018年1月2日

  地点:仁怀市消防大队

  联系人:付杨 敖文涛

  联系电话:13765920241 13985654742

  邮 箱:3055409650@qq.com

  报名所需材料:

  1、合同制消防员报名登记表(消防大队领取);

  2、身份证及复印件;

  3、学历证及复印件;

  4、本人近期正面免冠一寸照片3张;

  5、县级以上医院体检报告(常规体检);

  6、“无违法犯罪记录证明”(户籍地派出所出具);

  7、退伍军人及有相关工作经验的人员请自带证明材料;

  (二) 面试、体能测试

  初选合格人员持必备材料前来面试(所持证明均需原件和复印件各1份)。面试结束后进行体能考核(3000米、100米、单杠、双杆)。

  我大队将根据体能测试、面试情况和招聘条件中规定的优先条件等确定入围体检人员名单。

  (三)录取

  体检合格且通过资格审查的人员予以录取。资格审查不合格者,不予录取。

  (四)聘用

  1.试用期为三个月,试用期期间发放基本工资(1350元),试用期结束后开展发放绩效工资。

  2.对不能胜任工作、身体不适应所在工作岗位要求或违反《合同制消防员管理规定》的,依据相关规定解聘。

  四、主要工作任务

  合同制消防员履行现役消防部队战士工作职能,担负灭火、抢险救灾等执勤任务,或根据特殊专业定岗,除每月休假8天外(未休假补助100元/天),其余时间实行封闭式军事化管理。

  五、福利待遇

  (一)工资待遇

  1350~3050元,基本工资:1350/月,根据每月月底量化考核及体能技能考核成绩发放绩效工资。工作满一年后,基本工资上调100元,逐年增加。

  (二)按照《劳动法》等有关规定为合同制消防员办理养老、医疗、失业、工伤保险和意外伤害保险。

  六、其他事项和要求

  面试、考核和体检时间另行通知。

  仁怀市公安消防大队

  二〇一七年十二月二十八日

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