根据《中共贵州省委贵州省人民政府关于印发<贵州省教育综合改革方案>的通知》和《铜仁市万山区关于推行中小学校长职级制改革的实施意见》文件精神，为深入推进教育领域综合改革，促进全区教育事业又好又快发展，经研究，决定在我区推行中小学校长职级制，拟对万山区民族中学等21所中小学校长(含幼儿园园长)职位进行公开竞聘。现结合实际，制定如下工作方案。
一、指导思想
坚持“民主、公开、竞争、择优”原则，按照“五湖四海、任人唯贤，注重实绩、德才兼备”的用人导向，把信念坚定、作风扎实、开拓性强、观念新、热衷教育事业、敢管理、善管理的教育工作者选拔到中小学校长(含幼儿园园长)岗位上来，推动万山区中小学校长职级制改革。
二、竞聘职位
本次公开竞聘职位为：高中校长1名，初中校长7名，小学校长9名，幼儿园园长4名。具体职位详见《铜仁市万山2016年区公开竞聘中小学校长职位表》(以下简称“职位表”)。
三、竞聘范围
万山区范围内教育主管部门和教育系统(不含党校)在编在岗教育工作者。
四、竞聘条件
(一)基本条件
拥护中国共产党的领导，认真贯彻执行党和国家方针、政策、法规;遵纪守法、廉洁自律;热爱教育事业、忠于职守，具有一定的教育理论水平，先进的教育理念和创新精神;具有较高的政治素质、业务素质，较强的组织协调和管理能力。
(二)报名条件
1.竞聘人员应具备3年及以上教学经历(竞聘幼儿园园长职位的应具备1年及以上教学经历)。教学经历计算截止时间为2016年7月8日。
2.竞聘人选应具备大专及以上学历，并取得不低于应聘学段教师资格证书或聘任证，具体条件以职位表为准。
3.近三年年度考核等次均为“称职”或“合格”及以上(幼儿园园长职位工作年限不满三年的，以实际工作年限为准)。
4.年龄在18周岁以上，50 周岁以下。年龄计算时间截止到 2016年7月8日。
(三)有下列情形之一者不得参加公开竞聘
1.受党纪、政纪处分的;
2.参与和支持国家明令禁止的宗教、邪教或封建迷信活动受到有关部门审查处理的;
3.受到司法机关处理的;
4.聘用后的职位构成回避关系的;
5.其他经区竞聘工作领导小组研究不能报名的情形。
五、竞聘程序
1.公布方案。本次公开竞聘中小学校长相关信息均在万山网(www.wsxw.gov.cn)和万山组织网(www.wszzw.gov.cn)上同步发布。
2.公开报名。报名采取现场报名的方式进行，报名人员于2016年7月8 日—7月10日(每天9：00—12:00，14:30—17:30)，报名地点：铜仁市万山区教育局。报名时须提供身份证、毕业证、教师资格证或聘任材料、年度考核证明材料，原件和复印件各一份，近期一寸免冠照片 2张，并填写《铜仁市万山区2016年公开竞聘中小校长报名表》(可在万山网或万山组织网上下载)。每人限报一个职位，报名人数达不到1:3比例的，取消该职位，竞聘该职位的人员可改报其他符合条件的职位。
3.资格审查。由铜仁市万山区竞聘工作领导小组对报名人员进行资格审查。
4.演讲答辩。分竞聘演讲和答辩两个环节，演讲内容为参加竞聘人员对本人所申报岗位的认识和治校策略等。评委主要由行政领导、教育工作者、知名校长和优秀教师组成。演讲和答辩成绩占综合成绩的60%，其中，演讲占30%，答辩占30%。
5.考察体检。按演讲和答辩成绩从高到低顺序1:2的比例确定为考察对象(成绩出现末位并列的一并列为考察对象)，区竞聘工作领导小组负责对入围人选进行组织考察，主要考察现实表现、工作业绩、管理能力、廉洁自律等情况，组织考察占综合成绩的40%。考察结束后，按照综合成绩排名确定体检人选，如有体检不合格者，按照综合成绩依次递补。
6.公示拟聘任人选。区竞聘工作领导小组提交区委常委会研究决定，按竞聘计划数与考察人数1:1比例确定拟聘任人选，区委常委会通过后，对拟聘任人选进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议后，按照有关要求，办理调动、聘任相关手续，聘期四年(试用期为一学年)，试用期满考核合格后正式聘任，并评定相应校长职级;考核不合格的，免去试用期职务。
六、工作纪律
在公开竞聘过程中，严禁弄虚作假、虚报瞒报、托关系、打招呼等行为。一经查实，将取消竞聘资格，情节严重者将依法移交纪检、司法部门处理。
七、其他
本《方案》由铜仁市万山区公开竞聘中小学校长工作领导小组办公室负责解释。
未尽事宜由铜仁市万山区公开竞聘中小学校长工作领导小组办公室研究确定。
报名咨询电话：0856—3524715(铜仁市万山区人力资源和社会保障局)
监督电话：0856—3521007(中共铜仁市万山区纪律检查委员会)
附件：1. 铜仁市万山区2016年公开竞聘中小学校长职位表（点击下载）
2. 铜仁市万山区2016年公开竞聘中小学校长报名表（点击下载）
2016年7月4日
