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2020年兴仁市下山镇招聘公益性岗位人员简章(20人,9月28-10月9日报名)

  因工作需要,经研究决定,现面向社会公开招聘20名公益性岗位人员。为确保此项工作的顺利完成,特制定本简章。

  一、招聘原则

  招聘工作按照公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则进行。

  二、性质及待遇

  1.招聘人员属聘用制非国家正式编制人员,聘用实行合同制,一年一聘,最长聘用时间为三年,若因政策调整,按相关政策执行。

  2.招聘人员享受公益性岗位人员工资和社会保险待遇,工资按市有关文件执行;此外,经我镇按月考核合格以上人员,镇人民政府每月发放绩效工资1500元(每月综合报酬约3000元)。

  三、报考条件

  1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义。

  2.遵纪守法,品行端正,具有良好的政治素质。

  3.具有国家承认的全日制大专及以上学历。

  4.年龄在18周岁以上(2002年10月1日以前出生),30周岁以下(1990年10月1日以后出生)。

  四、下列人员不予报考

  1.被纪检监察、司法机关立案审查的。

  2.有犯罪前科或违法违纪受到处罚、处分未解除的。

  3.有政治、经济问题的。

  4.有刑事责任史、吸毒史,违反计划生育政策的。

  5.现在职的公益性岗位人员及曾在公益性工作岗位工作期满的。

  五、报名、资格审查

  (一)报名方式、时间和地点

  1.报名方式:本次报名采用现场报名的方式进行。

  2.报名时间:2020年9月28日至10月9日,上8:00-12:00,下午14:30-18:00。

  3.报名地点:下山镇组织人事办。

  (二)资格审查

  1.报名时须持以下材料(原件和复印件各1份):

  (1)毕业证书;(2)有效身份证和户口簿;(3)一寸免冠近期彩照3张。

  2.已婚报考者须提供户籍地计生部门出具的生育状况证明,证明需有计生办负责人签名盖章。

  资格审查合格的人员填写《公益性岗位报名表》(附件)。报名表填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负。

  六、考试

  考试采取笔试与面试相结合方式进行

  1.考试由镇组织人事办组织进行,考试内容为办公系统实践操作,试题由组织人事办提供。

  2.面试由组织人事办组集中面试,面试成绩保留到小数点后两位,从高分到低分确定聘用人员,面试人员持身份证集中进行面试。

  成绩计算按笔试成绩占60%、面试成绩占40%,综合成绩保留两位小数,按综合成绩由高到低排列,确定聘用人员。

  3.笔试时间:2020年10月10日上午10:00,地点:兴仁市下山镇人民政府。

  4.面试时间:2020年10月10日下午15:00。地点:兴仁市下山镇人民政府四楼会议室。

  七、聘用审批

  根据招聘人数,从高分到低分确定拟聘用人员,并进行公示。公示结束后,确定试用人员,试用期3个月,试用期满后经考核合格者转为正式聘用。按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,与聘用人员签订《聘用合同书》,一年一聘,聘期满后考核合格人员若自愿可续聘。

  八、纪律监督

  招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员如有违反规定或弄虚作假的,一经查实,将按照相关规定严肃处理。对违反聘用纪律的报考者,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试资格,不予聘用或取消聘用等处理。构成犯罪的,移交司法机关依法追究刑事责任。

   

  咨询电话:18748953763(下山镇组织人事办)

  监督电话:0859—6520526(下山镇党政办公室)

  

  中共兴仁市下山镇委员会  

  兴仁市下山镇人民政府   

  2020年9月27日

  (信息来源:http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/tzgg/202009/t20200927_63572526.html)

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