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根据《事业单位人事管理条例》等有关规定，决定开展2024年县直事业单位面向基层考调优秀年轻干部工作。现将有关事项公告如下。
一、考调计划及岗位信息
(一)考调计划
考调事业单位工作人员34人，其中，管理人员22人，专业技术人员12人。
(二)岗位信息
公开考调岗位条件和计划详见《三都水族自治县2024年县直事业单位面向镇(街道)公开考调工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》，附件1)。
报考者登录三都水族自治县人民政府门户网(https://www.sandu.gov.cn/)查阅具体的公开考调单位、岗位、人数和岗位资格条件等情况。对岗位的专业、学历、学位等资格条件有疑问的，可按《岗位表》公布的电话直接向考调单位咨询。
二、考调范围和条件
(一)考调范围
1.全县各镇(街道)事业单位在职在编的事业人员。
2.县级单位派驻镇(街道)在职在编的事业人员。
县教育局所属事业单位仅限基层学校在职在编人员报考，县自然资源局所属事业单位仅限基层自然资源所在职在编人员报考。
(二)考调条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
3.近三年年度考核均为合格及以上等次。
4.事业单位人员需在镇(街道)工作满3年。
5.年龄在35周岁以下，硕士研究生及以上学历学位人员、具有报考岗位所需专业副高级及以上专业技术职称人员年龄可放宽至40周岁。
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
7.符合职位要求的其他资格条件。参加专业技术岗位考调人员应具备相应系列专业技术职务任职资格。
(三)有下列情形之一的，不得参加考调
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.通过优惠倾斜政策聘用的人员，未满最低服务年限的。
6.镇(街道)事业副科级及以上干部任现职不满3年的。
7.法律法规规定的回避情形及其他情形。
以上考调资格条件涉及时限要求的，计算时间均截至2024年9月30日止。
三、报名及资格审查
(一)报名
报名采取现场报名的方式进行，每人限报一个岗位。原则上须本人亲自前往报名，特殊情况委托他人代报的，产生的一切后果由委托人员(报考人员本人)承担。
1.报名时间：2024年9月23日至24日(上午9：00-12：00，下午14：00-17：00)。
2.报名地点：三都水族自治县人力资源和社会保障局干部档案信息中心6楼会议室(县烟草专卖局旁)。
3.报名时需要提供的材料
报考者只能选择一个职位进行报名，报考两个职位及以上的，将取消报名资格。报名时考生须认真阅读《三都水族自治县2024年县直事业单位面向基层考调工作人员公告》，如实填写《三都水族自治县2024年县直事业单位面向基层考调工作人员报名表》(附件2 ，以下简称《报名表》)，并现场提供以下材料：
(1)《报名表》(贴近期一寸免冠同底正面彩色照片)1份。《报名表》须经报考者所在单位在“所在单位意见”栏签署“同意报考”意见后，经单位主要领导签字并加盖单位党委(党工委)公章确认，其中镇(街道)事业副科级及以上干部除了所在单位在“所在单位意见”栏签署“同意报考”意见，经单位主要领导签字并加盖单位党委(党工委)公章确认外，还需县级组织部签署“同意报考”意见并加盖县委组织部公章确认。
(2)报考人员毕业证书、学位证书、有效《居民身份证》(含有效临时身份证)原件及复印件各1份;学信网(http://www.chsi.com.cn/)上打印的“教育部学历证书电子注册备案表”1份。
(3)报考人员参加工作文件、转正定级文件的复印件各1份(需报考者所在单位审核并加盖公章确认)。
(4)报考人员有专业技术职称的，需提供专业技术职称证书复印件。
(5)提供由所在单位出具的近3年年度考核证明原件(附件3)。
(6)报考限中共党员(含预备党员)职位的需提供所在党组织出具的证明原件。
(7)近期同底正面免冠一寸彩色照片4张(与报名表照片一致)。
(8)符合考调职位其他资格条件的相关证明材料。
备注：由考调单位负责审核报考对象材料原件，并在复印件上注明“此件与原件相符”，同时审核人签名，加盖单位公章确认;所提供的证明材料，均应有经手人签名、联系电话，并对出具的内容真实性负责，同时加盖单位公章确认。
(二)资格审查
1.考调单位负责组织对报考人员的报名资格条件、相关材料进行资格审查，经审查合格的当场予以确认。报名结束后，报名人数与拟考调人数的比例低于2：1的考调职位，予以减少或取消，并在三都水族自治县人民政府网公布。岗位考调计划取消的，该岗位报考人员可在2024年9月25日12：00前改报其他符合条件的岗位。
2.资格审查贯穿整个考调工作过程。如报考者隐瞒个人重要信息或提供虚假材料骗取报考资格，一经查实，取消报考者考调资格，并按有关规定严肃处理。
四、笔试
笔试采取闭卷考试的方式进行，满分为100分，合格分数线为60分。
笔试时间、地点另行通知。报考者须同时持本人有效居民身份证和笔试准考证参加笔试。
五、面试
在笔试达到最低合格分数线的考生中，依据笔试成绩从高到低的顺序按考调计划数1：3比例以内(含1：3)确定面试人员(同一职位报考人员笔试成绩末位并列的，同时确定为面试人员)。
面试原则上采取结构化面试的方式进行，合格分数线为70分，未达到面试成绩合格分数线的，取消进入下一环节资格。
面试时间、地点另行通知。报考者须同时持本人有效居民身份证和面试准考证参加面试。
六、综合成绩计算
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
笔试成绩、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
以上各环节成绩适时在三都水族自治县人民政府门户网(https：//www.sandu.gov.cn/)上公布。
七、考察
根据考试综合成绩由高到低等额确定考察对象。同一职位报考人员综合成绩并列的，按面试成绩高的进入考察环节，如面试成绩也相同，则另行研究决定。
考察工作由各考调单位或主管单位负责组织实施。考调单位须派出2名及以上中共正式党员组成考察组，考察组一般由从事组织人事工作的人员和熟悉公开考调岗位情况的人员共同组成。通过个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方式进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉、政治素质等进行全面考察，突出政治标准，强化政治素质考察，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律以及身体条件能否胜任考调岗位要求等方面情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩、加强作风和廉政情况考察。考察组还须审核干部人事档案，查询社会信用记录，如实撰写考察报告。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。
考察后出现岗位空缺的，根据空缺岗位综合成绩从高到低的顺序依次进行递补。
七、公示和办理调动手续
(一)公示
经考察合格的人员，由各考调单位党委(党组)讨论决定，报县人力资源和社会保障局审定，确定拟考调人员名单并公示。公示期间有举报，经查实影响考调的，取消考调资格，一时尚难查实的，待查实并作出结论后再决定是否考调。拟聘公示及后续环节出现空缺的，不予递补。
(二)办理调动
公示结束无异议的，进行为期1个月的试用期。试用期内，拟调动人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照干部管理权限和相关规定办理调动手续;考核不合格的，返回原单位工作，相关情况报县人力资源社会保障局备案。
八、纪律监督
(一)纪律监督
公开考调工作全程接受同级纪检监察部门和社会各界、新闻媒体的监督。
(二)本次考调不指定考试用书，不举办任何培训班。
(三)报考人员要密切关注三都水族自治县人民政府门户网(https：//www.sandu.gov.cn/)上发布的相关考调信息。
(四)本次公开考调未尽事宜，由三都水族自治县人力资源和社会保障局商各考调单位研究确定。
咨询电话：0854-3926042;
监督电话：0854-3921042
附件1：三都水族自治县2024年县直事业单位面向镇(街道)公开考调工作人员岗位表.xls（点击下载）
附件2：三都水族自治县2024年县直事业单位面向基层考调工作人员报名表.docx（点击下载）
附件3：近3年年度考核证明.docx（点击下载）
三都水族自治县人力资源社会保障局
2024年9月14日
(信息来源：https://www.sandu.gov.cn/xwdt/tzgg/202409/t20240914_85713600.html)
