根据《关于印发黔南州城市公立医院综合改革补偿办法（试行）等系列改革配套文件的通知》（黔南府办函[2017]73号）及《黔南州州级公立医院法人治理结构改革实施方案（试行）》等文件精神，为满足业务发展需要，加强医院人才梯队建设，拟招聘备案制人员50名。

招聘职位及要求求

职位名称	招聘数量	学历要求	其它要求
临床医生	6	大学本科	1.年龄45周岁（1975年10月26日以后出生）以下；2.具有医生执业证书，在三甲综合医院从事相关工作一年及以上；如需规培者须持有住院医师规范化培训合格证书；3.专业要求：临床医学与医学技术类、口腔医学类、中医学类。
检验人员	3	大学本科	1.年龄45周岁（1975年10月26日以后出生）以下；2.在三甲综合医院从事相关工作五年及以上；3.专业要求：医学检验及相关专业。
药剂人员	2	大学本科	1.年龄45周岁（1975年10月26日以后出生）以下；2.在三甲综合医院从事相关工作五年及以上；3.专业要求：药学及相关专业
医学影像技术人员	1	大学本科	1.年龄45周岁（1975年10月26日以后出生）以下；2.在三甲综合医院从事相关工作五年及以上；3.专业要求：医学影像技术及相关专业
护理人员	30	大学专科及以上	1.年龄50周岁（1970年10月26日以后出生）以下；2.在三甲综合医院从事相关工作十年及以上；3.具有护士资格证书；4.专业要求：护理类、护理学类。
院办公室工作人员	8	大学本科	1.年龄45周岁（1975年10月26日以后出生）以下；2.在三甲综合医院从事相关工作五年及以上。

 

招聘须知

一、招聘条件

（一）遵纪守法，德才兼备；

（二）身体健康，能够胜任工作岗位；

（三）具体岗位要求的专业、学历等条件详见上表；

（四）有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法违纪行为正在接受审查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.有其他违反国家法律法规等行为的；

6.工作期间有丙级病历的；

7.工作期间年度考核有定为“不合格”等次的。

二、报名方式

应聘者本人到院组织人事科现场报名，报名时间2020年10月21日—2020年10月27日（周末除外），报名需提供以下材料：

1.毕业证书、学位证书、有效《居民身份证》（含有效临时身份证）原件及复印件各1份；

2.《黔南州人民医院2020年招聘备案制人员报名信息表》1份；

3.近期同底正面免冠一寸彩色照片2张；

4.专业技术职务资格证书、执业证书、住院医师规范化培训合格证书原件及复印件各1份；

5.各种获奖证书原件及复印件，其中院内新技术需提供证书及文件；

6.工作单位同意报考证明及工作经历年限证明；

7.要求工作经历年限内年度考核合格证明；

8.工作期间无丙级病历证明。

三、资格审查

院组织人事科按照招聘条件进行资格审查。报考者提供的信息和材料必须真实完整，资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的，将随时取消报名、考试或备案资格。

四、考评办法

招聘采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试和面试总分均为100分。综合成绩计算：笔试×40%+面试×60%+加分项。根据综合成绩从高到低择优录取，报院党委会审议，确定拟备案人选。

五、笔试

（一）笔试时间

1.临床医生、检验人员、药剂人员、医学影像技术人员、办公室工作人员笔试时间为2020年11月4日（星期三）上午8:30；

2.护理人员笔试时间为2020年11月5日（星期四）上午8:30；

（二）笔试地点：黔南州人民医院6号楼阶梯教室；

（三）笔试考场设2名监考人员。考试科目1科，考试时间90分钟。 

（四）笔试出题：出题人员由院纪检监察室在具有高级专业技术职称人员中随机抽取，原则上每个职位抽取1—2名专家出题。笔试前一晚封闭出题，手机等通讯工具交由纪检人员保管，待开考后再解除封闭。

六、面试

（一）面试时间

1.临床医生、检验人员、药剂人员、医学影像技术人员、办公室工作人员面试时间为2020年11月4日（星期三）上午10:30；

2.护理人员面试时间为2020年11月5日（星期四）上午10:30；

（二）面试地点：黔南州人民医院6号楼6楼会议室

  候考地点：黔南州人民医院6号楼6楼阶梯教室；

（三）面试出题：出题人员由院纪检监察室在具有高级专业技术职称人员中随机抽取，原则上每个职位抽取1—2名专家出题，面试当天上午封闭出题，手机等通讯工具交由纪检人员保管，待开始面试后再解除封闭。

七、加分项

（一）院龄加分：每在三甲医院工作满一年（计算到月）加0.5分。

（二）获奖加分：获奖加分不限次数，具体加分项目如下：

1.获三甲医院院先进工作者、优秀共产党员、优秀党务工作者、十佳医生或十佳医务工作者、年度考核评为“优秀”等次、医学院校优秀教师等加1分/项；

2.三甲医院院内新技术（排名前3）获三等奖及以上的加1分/项；

3.省级或州级党委、政府、卫健主管部门及上级部门的表彰分别加3分或2分/项。

总加分不超过20分，其中院龄加分、获奖加分各不超10分。

八、公示

对拟备案人员名单及其获奖加分情况予以3个工作日的公示，接受社会监督。

公示期间有举报并经查实影响备案的，取消资格；对于难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否同意备案。空缺职位不予递补。

九、体检

体检根据职位招聘计划数按综合成绩由高到低等额确定体检对象；同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入体检环节。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格。体检不合格或自动放弃的，空缺职位可按综合成绩依次递补一次。体检费用由考生自理，体检时间另行通知。

十、考察

体检合格考生确定为考察对象。考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

考察工作接受纪检、监察机关的监督。考察不合格的，空缺职位不予递补。

十一、备案

经公示无异议，报州卫健局、州人社局和州编办办理备案手续。

十二、纪律监督

招聘工作全程接受州纪委州监委派驻组、院纪检监察室和社会各界的监督。工作人员和考生严格遵守有关规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。

十三、招聘工作未尽事宜及特殊情况，由黔南州人民医院备案制人员招聘工作领导小组研究确定。

联系电话：0854—8223089

黔南州人民医院
 

2020年10月20日

（信息来源：http://www.qnrc.gz.cn/web/article?aid=12885）