天柱县人民医院是一所二级甲等综合医院，现有职工656名，实际开放床位620张，为强化建设医院专业技术队伍，建立科学合理的人才梯队结构，结合医院实际情况，医院急需招聘医师25名。

　　一、 基本条件

　　(一)专业岗位：

　　1.B超医师2名、

　　2.临床医学(急诊急救方向)2名

　　3.临床医学(泌尿外科方向)1名

　　4.产科医师3名

　　5.眼或耳鼻咽喉专业医师2名

　　6.介入导管室医师1名

　　7.肾内科医师2名

　　8.普外科医师2名

　　9.口腔科医师2名

　　10.麻醉医师1名

　　11.放射科医师2名

　　12.其他临床医师5名

　　(二)年 龄：初、中级职称40岁及以下，高级职称条件可适当放宽。

　　(三)学 历：初级职称全日制本科及以上，中、高级职称全日制大专及以上。

　　二、招聘程序及相关办法

　　(一)招聘办法

　　报名方式：(1)现场报名;(2)邮箱报名;(3)电话报名。

　　(二)体检

　　参加考核面试人员根据岗位拟聘人数确定体检对象，体检费用自理。

　　(三)办理聘用手续

　　考核面试、体检合格后按规定程序办理相关录用手续。

　　三、录用人员管理

　　1、试用期0-3个月(根据业务熟悉程度确定)，试用期间待遇按天柱县人民医院相关规定执行。

　　2、试用期满，由天柱县人民医院人事科组织相关科室综合考核、测评合格后，按规定程序正式聘用。考核不合格的，予辞退处理。

　　四、薪酬待遇

　　1.硕士研究生学历学位人才或获得副高级职称以上的专业技术人员，给予安家费补助 15 万元，60 平方米人才公寓一套;

　　2.毕业于国家“985”“211 工程”全日制普通高校本科生(一本学士学位)，给予安家费补助 10 万元，60 平方米人才公寓一套;

　　3.全日制本科学历(学士学位)且具有中级职称的专业技术人员，给予安家费补助 10 万元，60 平方米人才公寓一套;

　　4.普通高校本科(二本以上学士学位)给予安家费补助 8 万元，购房补助 12 万元;

　　5.具备医学规培证的，另增加安家费补助 5 万元。

　　6.特殊学科带头人根据其业务技术水平、学科需要等安家费面议;

　　7.基本工资：按照天柱县事业单位专业技术人员相应职称工资发放;

　　8.绩效工资：按医院相关规定享受科室绩效工资。

　　五、招聘报名日程安排

　　1、2022年10月5日------2023年10月4日。每周星期一至星期五：8:30—11:30，14:30 —17:30

　　2、资格审查。审查项目：

　　①身份证原件及复印件各1份;

　　②毕业证、学位证原件及复印件各1份;

　　③执业资格证、职称证等证件原件和复印件各1份;

　　④2寸近期免冠照片2张。

　　3、联系方式：

　　地址：贵州省天柱县人民医院。联系人：袁女士。

　　电话：0855---7529043 手机：15186808390。

　　邮箱：2690490360@qq.com