鉴于当前社会管理、维稳处突任务更为繁重的实际情况，为切实有效推进各项公安业务工作，为我县社会经济发展营造良好的治安环境，根据县人民政府2015年第78次常务会议关于研究同意增加公安协勤的会议精神，麻江县公安局现面向社会一次性招聘特(巡)警协勤人员34名，现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则，公开招聘符合岗位条件的人员。
二、招聘岗位及人数
招聘人数：34人。
三、招聘对象及相关条件
2、男性具有高中及以上文化程度，年龄在18-25周岁以内，身高在1.65米以上;
3、退伍军人文化程度放宽至初中，年龄放宽至35岁以内。
4、无口吃、无重听、无纹身、无其他传染性疾病，无精神性遗传病史。
四、招聘程序
招聘工作严格按照报名登记、资格审查、面试、体检、录用的程序进行。
(一)报名登记
1、报名时间：2016年1月18日至1月21日。
2、报名方式：自愿申请，现场报名，填写《麻江县公安局招聘警务辅助人员审批表》和申请书。
3、报名地点：麻江县公安局特(巡)警大队、各乡镇派出所。
4、报名要求：报名时需持有效居民身份证原件及复印件3份，户口本复印件(本人所在页)2份，毕业证原件及复印件2份，退伍证原件及复印件2份，近期白底免冠一寸照片5张。
5、咨询电话：0855—2626336， 18385805136。
(二)资格审查
1、报名初审(1月18日至1月21日)：由各报名点对报名人员资格进行初审。
2、政审(1月18日至1月22日)：由报名人员持本人所填《麻江县公安局招聘警务辅助人员审批表》一式二份到户籍所在地派出所进行政治审查，由派出所负责人签字盖章后交回报名点，没有签字盖章的视为政审不合格。
(三)面试及体检
1、面试时间：2016年1月23日上午9时，如有变化另行通知。
2、面试地点：麻江县公安局特(巡)警大队。
3、成绩和录用人员公示：2016年1月24日至2016年1月26日，分别在县政府网站及县人力资源和社会保障网站进行公示。
4、体检：2016年1月27日。按照事业单位标准项目进行体检，费用自理。
(四)正式聘用
经公示和体检合格无异议的，确定为正式聘用人员。按政策规定与用人单位签订劳动合同，办理相关录用手续。
(五)建立档案
用人单位对本次聘用人员建立档案，基本信息报县就业局录入到《贵州省就业管理系统》。
五、岗位性质、工资待遇和经费保障
1、岗位性质：不占公安编制、没有警籍、没有行政执法权限的合同制用工人员，由县公安局实行集中食宿、统一管理。
2、工资待遇：工资待遇按每人每月1500元执行，并按相关规定为聘用人员缴纳“五险”(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)。招聘后试用期2个月，月薪按工资标准的80%发放，不享受“五险”待遇;试用期结束被正式聘用的，按20%标准补足聘用人员前两个月工资并补交“五险”，此后，按标准足额发放工资和交纳保险。
3、经费保障：招聘人员工资标准、工作经费、“五险”(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险)、个人巡逻装备(单警装备)和服装所需经费纳入县财政预算。
六、职能和职责
协助公安民警进行治安、交通、消防管理和开展巡逻防范、处置各类治安灾害事故、突发性事件，维护辖区治安秩序;根据县委、县政府命令，开展应急处置和抢险救援等工作。
特此公告。
麻江县公安局
二〇一六年一月十五日
