为进一步做好就业创业工作，巩固脱贫攻坚成果，助推乡村振兴建设，确保各项工作顺利进行，委托织金县就业扶贫人力资源服务有限公司组织开展招聘工作，特制定本招聘公告(以下简称《招聘公告》)，具体如下：
一、公开招聘的原则及程序
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用审批的程序进行。实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。
二、招聘职位及人数
本次计划招聘6名综合执法辅助人员，派驻到织金县茶店布依族苗族彝族乡人民政府开展工作，详见以下职位表(以下简称《职位表》)：
三、招聘条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;
2.身体健康，工作责任心强，能吃苦耐劳，有敬业奉献精神，能够认真履行并能够完成职责范围内工作;
3.具有正常履行职责的身体条件;
4.无不良嗜好;有较强的事业心、责任感和职业道德。
以下人员不得报考：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受处分期间或正在接受纪检监察机关、司法机关立案调查未结案的;
3.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.不符合招聘职位所需资格条件的;
6.其他有法律、法规规定不得聘用的。
四、信息发布、报名要求、时间、方式、地点及报名所需资料
(一)信息发布
招聘信息在织金县人民政府网、织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信众号(织金县就业扶贫公司)上发布。
报名要求
1.实行诚信报考制度。报考人员必须认真阅读《招聘公告》中所规定的招聘条件和《职位表》中的各项要求，确定自己是否符合招聘条件之后再进行填报。否则，错报、误报和瞒报造成的一切后果，由报考人员本人负责。
2.本次招聘岗位计划数与报名人数的比例达不到3:1比例的，该岗位招聘计划不削减。
3.原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况委托他人报名和填写相关报名信息的，视为报考人员本人填写，由报考人员本人承担相关责任。
(三)报名时间：2022年8月15日-8月17日。
(四)报名方式：现场报名(不设网上报名)。
(五)报名地点：织金县人社局一楼就业大厅
(六)报名需提供以下资料：
(1)《织金县就业扶贫人力资源服务有限公司招聘派遣人员报名表》详见附件1一份(以下简称《报名表》)，《诚信报名考试承诺书》详见附件2一份，除签名(加按手印)外的其他内容必须打印;
(2)报考职位要求的各类证书原件及复印件1份。如：毕业证书(无毕业证书的提供相关证明)、专业技术证书等;
(3)第二代有效《居民身份证》(含有效“临时居民身份证”)原件及复印件;
(4)本人近期两寸免冠蓝底照片3张，同时附电子版，照片格式：JPG;照片像素：130*170;照片大小30KB);
(5)委托他人代报的，需提供委托人本人签名的授权委托书和受托人的中华人民共和国有效《居民身份证》(含有效“临时居民身份证”)原件及复印件;
(6)报考人员认为需要提供的其他材料原件及复印件;
(7)符合报考条件的报考人员，每人需缴纳报名费100.00元(因本人原因未领取准考证或缺考的，概不退费)，报名费由织金县就业扶贫人力资源服务有限公司代收。
五、资格审查
报考人员须如实提交本人有关信息和材料。报考人员应如实填写报《报名表》附件1，对填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;由他人代报名的，若报名信息出现上述情况，视同招聘本人填写，由报考人员本人承担责任。凡弄虚作假的或资格不符合报考条件的，一经查实，即取消报考资格。工作人员根据报考人员填写的个人信息，对照本公告规定的报名条件进行审查经资格审查合格后，按程序进入下一个环节。
资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终，在公开招聘过程中的任一环节发现报考人员资格条件不符合本公告要求的，随时取消其招聘资格。
六、笔试
领取笔试准考证时间及地点另行通知，请关注织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)。
笔试为闭卷考试(不指定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班)，笔试总分100分。
笔试科目：《综合知识》
笔试时间：详见笔试准考证
笔试地点：详见笔试准考证
考生须同时持《笔试准考证》原件和第二代有效《居民身份证》(含有效“临时居民身份证”)原件方能进入考场参加笔试。若身份证不慎遗漏或者丢失及其他客观原因未带的可出示驾照、电子身份证相关证明本人身份的证件。
笔试成绩将在织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)上公布。未完成笔试科目、笔试未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。
七、面试及总成绩
(一)面试
(1)面试由织金县就业扶贫人力资源服务有限公司工作人员组织安排。根据笔试成绩从高分到低分的顺序按面试人数与职位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定面试人员，达不到3:1比例的按实际参考人数确定面试人数，同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。
(2)进入面试考生须持第二代有效《居民身份证》(有效《临时居民身份证》)原件到指定地点进行面试。面试时间、地点及面试有关事宜具体详见织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)。
(3)面试方式
面试采取结构化面试的方式进行，面试总分为100分。未参加面试或面试成绩为零分的，取消进入下一环节资格。面试成绩将在织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)上发布。
(二)总成绩计算
1.总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。
2.总成绩将在织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)上进行公示。
八、体检
根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象，体检由考生自主完成并提交体检报告，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位按总成绩由高到低依次递补。体检必须按规定时间在指定的县级以上医院进行，并出具体检结论，其他体检结论鉴定一律不予认可。
体检费用由考生自理，体检时间由织金县就业扶贫人力资源服务有限公司另行通知，具体详见织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)。
九、政审
政审工作由招聘单位(企业)和织金县就业扶贫人力资源服务有限公司共同完成。
体检合格的考生确定为考察政审对象。在考察政审中，经审定有以下情形之一的，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。一是有《招聘公告》规定“以下人员不得报考”所列情况之一的;二是考察政审对象是婚姻登记严重失信、严重危害正常医疗秩序失信、严重拖欠农民工工资失信、科研领域失信等联合惩戒对象的。
十、公示拟聘
经笔试、面试、体检、政审，确定拟聘用人员名单将在织金县人民政府网、织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)上进行公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消拟聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论再决定是否聘用。
办理入职
经过笔试、面试、体检、政审合格的综合执法辅助人员进行聘用，并根据公司流程办理入职。薪酬按照《职位表》执行。办理入职后，不能胜任工作的，解除劳动合同关系。
十二、工作要求及注意事项
(一)纪律监督
招聘工作要主动接受纪检监察机关及社会各界监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按有关规定严肃处理。
咨询电话： 0857-8709249
监督电话： 0857-8709158
(二) 报考人员要密切关注有关考试的疫情防控要求，按要求做好防控措施，参加各环节考试。
(三)本《招聘公告》解释权属织金县就业扶贫人力资源服务有限公司。本次招聘工作相关通知、公告、信息等将在织金县人民政府网、织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)上发布。考生应仔细阅读招聘公告，密切关注招聘相关公告。如因考生未阅读公告、错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，责任自负。
(四)本次招考工作未尽事宜，织金县就业扶贫人力资源服务有限公司另行通知。
特别提醒若因疫情防控需求等不可抗力因素需调整招聘实施各环节时间的，将在织金县人民政府网、织金县就业扶贫人力资源服务有限公司微信公众号(织金县就业扶贫公司)另行通知。
附件：
附件1.织金县就业扶贫人力资源服务有限公司招聘派遣人员报名表.xls（点击下载）
附件2.诚信报名考试承诺书.docx（点击下载）
织金县就业扶贫人力资源服务有限公司
2022年8月4日
(信息来源：http://www.gzzhijin.gov.cn/zwgk/zdlyxx/wgjy/jycy/202208/t20220804_75967275.html)
