招聘岗位及人数

　　具体招聘职位及要求详见《毕节职业技术学院2017年面向社会公开招聘编外合同制人员职位表》(以下简称《职位表》，附件1)。

　　报考条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定，凡定居外国的中国公民，自愿加入或取得外国国籍的，即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释，处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。);

　　(二)拥护中华人民共和国宪法(《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法，规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后，曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法，现行宪法为1982年宪法，并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。)，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;有吃苦耐劳精神，有较强的事业心和责任感。

　　(三)年龄在18周岁及以上(1998年1月1日及以前出生)、35周岁及以下(1982年1月1日及以后出生);

　　(四)学历、学位要求详见《职位表》;

　　(五)具有正常履行职责的身体条件; http://www.sdsgwy.com/

　　(六)具备拟报考职位所需的其他资格条件;

　　招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名时间(请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理)：2017年6月12日至2017年6月16日

　　2.报名地点(报名地点请以招考公告上的地点为准)：毕节职业技术学院人事处(金海湖区职教城毕节职业技术学院行政楼511室)

　　3.联系人：徐老师 王老师 联系电话：0857-5468516

　　4.报名方式：采取现场报名的方式进行。原则上考生须本人亲自前往报名，特殊情况可由他人代为报名。报名人员只能选择一个职位进行报名。报名时须持本人有效《居民身份证》、毕业证(一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。)书、学位证(学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位)书原件及复印件、报考职位要求的其他相关资料、近期1寸正面免冠同底彩照3张，应届毕业生须提供毕业生就业推荐表(顾名思义，即是为了就业而制作出的一份推荐表，一般情况，就业推荐表为各学校统一规定模式，再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息，完善表内信息后，需有学校盖章方为有效。)原件及复印件一份。报考人员必须仔细阅读招聘简章所规定的报名条件，如实填写《毕节职业技术学院2017年招聘编外合同制人员报名表》(以下简称《报名表》，附件2)。

　　5.资格审查：招聘单位在报名现场进行资格审查，报名信息出现错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，责任自负。凡弄虚作假或者伪造学历学位证(学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位)明及其他有关证件骗取应聘资格的一经查实取消考试、聘用资格。资格审查贯穿整个招聘工作的始终，在招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘简章要求的，随时取消其应聘资格。

　　(二)考试

　　1.笔试

　　笔试为闭卷考试(不指定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班)。

　　笔试科目及分值：《综合知识》(100分)。

　　笔试时间及地点见《笔试准考证》。

　　笔试时需带资料：身份证原件和《笔试准考证》。

　　笔试缺考或笔试成绩为零分的考生取消进入下一环节资格。

　　2.面试

　　采用结构化面试方式进行。

　　根据应聘人员的笔试成绩从高到低，按报名职位招聘计划数3:1比例以内(含3：1)确定面试人员。同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。

　　面试成绩低于60分者，取消进入下一环节的资格。

　　面试时需带资料：身份证原件和《面试准考证》。

　　面试时间及地点见《面试准考证》 http://www.sdsgwy.com/

　　3.总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。

　　附件2：毕节职业技术学院2017年公开招聘编外合同制人员报名表