安顺永峰煤焦集团有限公司是一个以煤炭产业为主，物流运输和房地产产业为辅的多元化本土民营企业,为贵州省煤矿企业兼并重组主体企业。自2004年成立以来，从最初的煤炭、焦炭销售逐步提升经营规模，在安顺市、区两级政府的关心和领导下，通过企业自身坚持不懈的努力发展，资产规模已达33.8亿元。下属全资、控股子公司7个，2015年完成煤矿企业兼并重组工作后，从原有的12处煤矿整合为保留矿井5处，设计年产能300万吨/年，煤炭总储量约2.6亿吨，累计上缴国家税费近10亿元。

现因公司发展需要，需招聘人事专员一名，招聘条件如下：

一、岗位要求：

1、协助上级建立全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设。

2、协助上级建立、维护人事档案（电子档）、劳动合同的签订、续签、解除等工作。

3、协助执行人力资源管理各项工作的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门的工作。

4、协助执行招聘工作流程，协调办理员工的招聘、入职、离职、调任、晋升等手续。

5、协助处理员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等。

二、任职要求：

1、男性，年龄在24-30周岁以下；

2、大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业；            

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策。，  

4、具有一定团队协作能力、沟通协调能力，执行力强

5、2年以上人力资源相关工作经验。。

三、招聘程序

本次招聘采取网上报名方式和现场报名方式，

1、网上报名方式：将报名表、证件材料和其他材料打包压缩后发送至372303858@qq.com邮箱，邮件标题和压缩包名称格式为“岗位名称-姓名”以附件形式发送到指定电子邮箱(请勿随意修改报名表的格式)。

2、面试：通过简历审查的应聘人员，本公司将通过电话和短信方式通知面试时间、地点。

3、聘用，根据面试情况，结合岗位要求、岗位适应能力，择优录用，按公司规定办理聘用手续。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期为1个月，试用期满，经考核合格后，转为公司正式员工，签订《劳动合同》。

四、福利待遇

1、工资待遇，根据公司薪酬管理制度执行。

2、社会保险，公司为员工缴纳五险。

3、公司统一提供就餐。

五、其他相关事宜

请参加面试的人员随时保持通讯设备畅通。如未接电话或未按时参加相关面试者视为自动放弃，取消聘用资格。

公司地址：安顺市西秀区黄果树大街国际佳缘2栋18

咨询电话：0851-33600016

本招聘简章，由安顺永峰煤焦集团有限公司人力资源部负责解释。