因工作需要，经兴仁市煤炭税费服务中心领导班子研究，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。为确保招聘工作顺利进行，现将有关事宜公告如下。
一、工作原则及程序
坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方式进行，严格按照发布招聘公告、报名、面试、考察政审、聘用等程序进行。
二、招聘人数
公益性岗位人员3名。
三、报名资格及条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的道德修养，品行端正、吃苦耐劳，组织纪律性强，爱岗敬业;
2.全日制大专及以上毕业生，专业不限，具有一定写作能力并能够熟练使用办公电脑，能遵纪守法，态度端正，服从工作安排。
3.限兴仁市户籍;
4.年龄在18周岁以上35周岁及以下(即2004年9月1日(含)至1987年9月5日(含)出生的);
5.体貌端庄，具有正常履行工作的身体条件。
四、以下人员不能报考
1.曾被纪检监察、司法机关立案审查的;
2.有犯罪前科或违法违纪受到处罚的;
3.有刑事责任史、吸毒史的;
4.现在职的公益性岗位人员及聘用时间已满3年的公益性岗位人员;
5.其他不宜聘用的情形。
五、报名及资格审查
(一)报名时间：2022年9月7日至2022年9月12日。
(二)报名方式：采用网上报名方式进行，求职者下载并填写《兴仁市城镇公益性岗位报名登记表》，并上传本人近期免冠照片1张和身份证(双面)、户口簿(户主页和本人页)、毕业证原件图片等投递到指定邮箱(xrsmszx@163.com)即可,咨询电话(0859-6218519;13984661419)。
六、面试
1.待兴仁市煤炭税费服务中心进行报名资格审查后，通知合格人员进行面试，考生必须持《居民身份证》(或临时身份证)原件才能进入考场参加面试。
2.时间：根据资格审查情况另行通知;
3.地点：兴仁市煤税服务中心会议室;
4.考生成绩即为面试成绩，满分为100分，由考官进行综合评分，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。经面试、考察后由兴仁市煤炭税费服务中心领导班子进行综合评判，评选出适合的岗位人员。
七、疫情防控
所有面试人员自备并佩戴使用一次性医用外科口罩、“贵州健康码绿码”、测温低于37.3℃，方可到兴仁市煤炭税费服务中心参加面试。最近7日内到过省内其他地州(除黔西南州范围外)人员持48小时内核酸检测阴性证明;从外省归来的人员需按防控要求，提前通过“贵州健康码”进行“健康申报”，到我市后提供24小时核酸采样阴性证明，需实行“3天2检”，须按规定提供相应次数的核酸采样证明。
八、体检及考察政审
面试合格人员需自行到县级及以上综合性医院进行入职常规体检并出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可，同时需在辖区派出所出具无违法犯罪记录证明。以上结论及证明需在规定时间内提供到兴仁市煤炭税费服务中心综合股进行审查，不提供者视为放弃聘用资格。体检及考察政审合格人员，确定为拟聘用人员并进行一周的公示。
九、聘用方式
公示合格人员经兴仁市煤炭税费服务中心领导班子会议研究决定后，报市人社局审批通过，聘用为兴仁市煤炭税费服务中心公益性岗位人员，试用期为1个月，试用不合格者不予聘用，试用合格者，签订聘用合同，聘用期最长为三年，按照一年一签的方式，与兴仁市煤炭税费服务中心签订聘用合同，三年期满后，自动解除合同关系。
十、工资待遇及要求
1.工资待遇：按兴仁市现行公益性岗位补贴1670元/月由市人社局发放、兴仁市煤炭税费服务中心每月另给予住宿、交通补贴800元，合计为2470元/月(含社会保险)。
2.要求：聘用人员经聘用后不服从安排、不能正常履行工作职责或经兴仁市煤炭税费服务中心考核认定为不能胜任工作的，兴仁市煤炭税费服务中心有权给予解聘处理。
十、未尽事宜，由兴仁市煤炭税费服务中心负责解释。
(信息来源：http://www.gzxr.gov.cn/xwzx/zkzp/202209/t20220906_76384331.html)
