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施秉县城镇建设投资开发(集团)有限公司成立于2011年4月,是由施秉县国有资本运营服务中心出资注册的国有独资企业,注册资本金为23300万元,经营范围主要为城市建设、城市运营服务、投融资运营管理等板块,旗下3家全资和2家参股公司,其中贵州贵和建筑工程有限公司、施秉县云杉城市资产运营有限公司、施秉县施富贸易有限公司为全资子公司;施秉县施富矿产资源有限责任公司和施秉县科兴节能环保工程材料有限责任公司为参股公司。现根据公司业务需要,计划面向社会公开招聘工作人员,具体招聘情况如下:
一、招聘原则及程序
公司本次招聘工作按照德才兼备的标准,坚持民主、公开、竞争、择优的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制,按照公开条件、公开岗位、公开报名、公开考试、公开聘用、公开监督,并严格按照信息发布、报名及资格审查、面试、体检、公示、聘用备案等程序进行。
二、招聘计划
本次公司招聘:施秉县城镇建设投资开发(集团)有限公司法务部法务岗位1名。
三、招聘对象及条件
(一)基本要求
1、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,热爱祖国,具有良好的政治素质和道德品行,具有为人民服务的思想,遵纪守法,诚实守信。
2、报考年龄要求:18周岁以上,40周岁以下。(经验丰富者年龄可适当放宽)
3、具有大学全日制本科及以上学历,法律类相关专业;未取得学历学位证书的2024年应届毕业生可持《就业推荐表》、学信网学籍证明参加报名,并书面承诺在2024年12月31日前提供符合报考条件的学历学位证书原件。
4、具有法务工作经验者优先,持法律执业资格证者优先;
5、须持有C1及以上驾驶证,会驾驶小型轿车;
6、工作能力及经验突出者可放宽条件;
7、符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。
(二)工作职责及内容
1、负责起草、审核、规范各类合同文本;
2、协助完成公司所有合同的签订、分发、收回、台账登记、更新、跟进、报告等工作;
3、负责公司所有合同的领取及我方留存合同的档案管理,包括分类、归档存放、按权限提供查询等;
4、参与公司有关重大决议、规章及其他重要文件的合法性审查;
5、负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,规避合同纠纷产生;
6、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务;
7、公司及部门内部其他相关法律事务;
8、负责代表公司参与商业谈判,在谈判中提出法律专业性意见;
9、负责处理协调与公司有关的法律诉讼事务,包括协商、调解、诉讼与仲裁活动,解决公司有关经济往来中的法律事务。
10、完成公司安排的其他工作等。
(三)凡有下列情形之一者,不得报名
1、不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
2、曾因犯罪受过刑事处罚的。
3、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分的。
4、被依法列为失信联合惩戒对象的。
5、不符合岗位的招聘对象、报考条件或岗位所需资格条件的。
6、在考察阶段未能提交招聘岗位所需资格条件相关证明材料的,截止时间以考察时规定时间为准。
四、报名及资格审查
报名要求:实行诚信报考制度。填写个人信息、上传报考人员信息要做到真实、准确、不得弄虚作假。
1、报名时间:公告发布之日起至2024年5月15日17:00。
2、报名方式:现场报名或网上报名。
(1)网上报名:应聘人员填写应聘登记表及其他所需报名材料扫描成pdf文件,压缩打包并以文件名为:姓名+岗位名称,发送至邮箱sbxctjt@163.com 。
(2)现场报名:参聘者本人携带报名资料复印件前往城投(集团)公司一楼人力资源部进行报名(国家法定工作日上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)。
3、报名提供资料:应聘登记表、个人身份证(复印件)、C1以上机动车驾驶证(复印件)、毕业证书(复印件)、学历证书、相关荣誉证书及职称和专业证书等复印件。未取得学历学位证书的2024年应届毕业生需提供《就业推荐表》复印件、学信网学籍证明复印件、附件2关于毕业证书和学位证书的承诺书复印件。
4、资格审查
(1)应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘规定条件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,责任由应聘人员自行承担。
(2)凡报名后,由招聘领导小组对应聘人员进行资格审查,审查合格者电话告知(审查不合格者不再另行通知),所有应聘材料由公司保管,恕不退还。
五、面试
1、面试时间及地点:另行通知。
2、面试时应聘者需提供个人简历、个人身份证、C1以上机动车驾驶证、毕业证书、学历证书、相关荣誉证书、职称及专业证书等原件。未取得学历学位证书的2024年应届毕业生需提供《就业推荐表》原件、学信网学籍证明复印件、附件2关于毕业证书和学位证书的承诺书原件。
3、若面试入围人员不能在规定时间内参加面试,则视为自动放弃。
六、体检
根据面试成绩确定进入体检人员,体检单位为公司指定的三甲以上医疗机构,体检费用由公司报销。
七、录用
成绩及体检结果统一公布在公司公告栏,3个工作日无异议即可进入录用流程。
1、薪资待遇按公司薪酬制度执行。
2、本次招聘的人员试用期为3个月,执行试用期工资。
3、试用期满经公司考核合格后转正,按公司正式职工工资标准发放,缴纳五险,转正满半年之后缴纳住房公积金。
4、转正后可享受工会、生日等相应福利。
5、提供晋升空间。
6、完成公司经营目标,年底可享受丰厚绩效。
九、其他
本次招聘最终解释权归我公司所有。
附件:1.应聘登记表(点击下载)
2.关于毕业证书和学位证书的承诺书(点击下载)
联系方式:15902550049(辛先生)
18212412395(刘女士)
施秉县城镇建设投资开发(集团)有限公司
2024年5月8日