为深入贯彻落实党的二十大精神和市委市政府关于人才工作的相关部署,进一步拓宽选人用人视野,加强贵阳市农业农垦投资发展集团有限公司(以下简称“市农投集团”)干部人才队伍建设,根据工作需要,拟面向社会公开招聘6名中层管理人员。现将有关事宜公告如下:

　　一、公司简介

　　市农投集团是贵阳市委、市政府批准成立的专门从事农业产业实体化运营的国有企业,是农业产业化国家重点龙头企业,2023年在中国农业企业500强中位列第141位,较2022年跃升127位,较2021年跃升了202位。在贵州百强企业中位列第33位,在贵州服务业百强企业中位列第18位,在2023贵州成长之星企业中位列第8位。

　　2021年2月4日,习近平总书记视察市农投集团旗下惠民生鲜超市,对“双连双惠”的模式和理念给予充分肯定。同年,党中央、国务院授予市农投集团“全国先进基层党组织”“全国脱贫攻坚先进集体”荣誉称号。旗下南方乳业在2023年在贵州制造业企业100强中位列第77位,2023年递补为国家农业产业化龙头企业,荣获2023年乳制品生产企业现代化等级5A级认定;旗下贵阳农产品物流园入选国家骨干冷链物流基地,入选全国农产品批发市场百强;旗下极海公司获得国家高新技术企业认证;旗下种业集团被评为“贵州省2023年科技型中小企业”。

　　二、招聘原则

　　坚持党管干部;德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤;事业为上、人岗相适、人事相宜;公道正派、注重实绩、群众公认;民主集中制;依法依规办事的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　三、基本条件

　　(一)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩。

　　(二)有强烈的改革创新意识和奋发向上的开拓精神,敢闯敢试、敢为人先,注重团结协作,善于组织协调,工作能力突出。

　　(三)有强烈的事业心和较丰富的实践工作经验,有胜任中层管理人员的文化业务素质,工作思路清晰。

　　(四)有良好的职业操守和个人品行,能正确行使权力,勇担当、善作为,勤奋敬业、真抓实干,清正廉洁、艰苦朴素。

　　(五)有下列情形之一的,不得报名:

　　1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致的,有过反党反社会言行的;

　　2.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、行政拘留的;

　　3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律法规、纪律规定被勒令辞退的;

　　4.受到党内严重警告、行政记大过等处分尚在处分期或影响期内的;

　　5.正在接受立案审查的或尚未给予结论的;

　　6.在国家和法定机构组织的各级各类招考中被认定实施了考试作弊行为的;

　　7.有吸毒史和酒驾记录的;

　　8.国家相关法律法规规定不得招聘录用的其他情形。

　　四、招聘岗位及报名条件

　　五、招聘程序和方法

　　(一)公开报名

　　1.报名采取网络报名方式进行,不接受现场报名,报名时间为发布招聘公告之日起至2024年3月22日17:00止,逾期不再接收应聘资料。

　　2.报名注意事项。应聘人员须仔细阅读招聘公告,如实、完整填写本人相关信息。

　　3.报名时需提供以下材料:

　　(1)《市农投集团2024年春季公开招聘中层管理人员报名表》;

　　(2)本人有效居民身份证电子扫描件;

　　(3)本人毕业证、学位证及相关资格证书电子扫描件(留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书扫描件);

　　(4)近期1寸白底彩色正面免冠照片。

　　由应聘者将上述报名材料扫描后,将文件压缩包发至市农投集团组织和人力资源部邮箱,邮箱账号:gyntjt_hr@163.com(邮件命名格式为“姓名+岗位”)。

　　注:招聘公告在市农投集团官网、微信公众号上发布。报名资料不全或填写不完整的不予考虑,视为放弃报名资格;通过其他渠道投递、邮箱投递不成功、超过报名时间投递视为报名无效。

　　(二)资格审查

　　报名结束后,由市农投集团组织和人力资源部对报名人员的基本信息、资格条件等进行资格审查岗位符合条件的报名人数与公开招聘岗位人数达不到6:1的,该岗位取消或调整招聘人数。符合岗位人数比例的继续开展后续公开招聘工作。

　　(三)考试方式

　　考试方式包括:笔试、面试。

　　1.笔试:笔试为闭卷考试,时间和地点将通过电话、短信或邮件等方式进行通知。笔试考察岗位所需的专业知识及综合知识,笔试设最低合格分数线60分。笔试分数按百分制计算,成绩由高到低排序,根据得分情况按等于或大于3:1的比例进入面试环节。

　　2.面试:结合岗位情况,采取半结构化方式进行。重点考察应聘人员的工作业绩水平、系统思维、解决问题能力、组织领导能力、沟通协调能力、处理人际关系的技巧等方面能力,设面试最低合格分数线70分,面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。

　　3.考生的总成绩按百分制进行计算:笔试成绩(百分制)占40%、面试成绩(百分制)占60%。笔试、面试成绩和总成绩均按四舍五入法保留小数点后两位数字,同一岗位应聘人员总成绩并列的,按招聘计划人数面试成绩高者进入下一环节。

　　(四)成绩公示

　　总成绩将在市农投集团官网进行公示,公示期为5个工作日,如遇节假日公示时间顺延。公示期间无问题的,作为拟录用意向人选;查实有严重问题的,取消录用资格;一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。

　　(五)体检及组织考察

　　根据最终考试成绩,按照等于或大于1:1的比例确定考察人选。体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用由应聘人员自理,体检时间另行通知。体检合格人员确定为考察(背景调查)对象,考察人选于一周内提交下列材料:

　　1.有工作单位的要提供单位政审材料、现实表现材料及廉洁自律情况说明,个人征信报告。

　　2.无工作单位的提供离职证明、政审材料(户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明)、个人征信报告。

　　按照《贵阳市农业农垦投资发展集团有限公司干部选拔任用实施细则》的规定,市农投集团将派出考察组,对考察对象的政治素质、道德品质、工作实绩、工作作风、廉洁自律、人事档案等方面进行考察。

　　(六)聘用

　　根据组织考察情况,经市农投集团党委会研究后,确定为拟聘用人员,通知办理入职手续,签订正式劳动合同。

　　六、其他注意事项

　　1.在招聘过程中,将通过邮件、短信或电话通知进入下一环节人员及相关安排,应聘人员未阅读、误读邮件或短信信息,或联系电话无法有效接通等自身原因造成无法参加招聘的,后果由应聘人员自行承担。

　　2.考试成绩通过市农投集团官网进行公布,请报考者密切关注公司网站上公布的招聘相关信息。

　　3.招聘工作全程接受集团纪委、社会各界监督。工作人员和报考人员要严格遵守有关的规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按照相关纪律规定处理。

　　4.资格审查贯穿招聘全过程,拟录用人员应提供真实有效的相关信息和材料,发现弄虚作假者,取消录用资格。

　　5.本简章未尽事宜由本公司组织和人力资源部负责解释。公司有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划。

　　招聘总咨询电话:0851--84136211

　　咨询时间:工作日09:00--12:00,13:00--17:00

　　附件:市农投集团2024年春季公开招聘中层管理人员报名表（点击下载）

　　(信息来源：https://www.gyntjt.com/n213/20240312/i1816.html)